Newsletter Subscribe
Enter your email address below and subscribe to our newsletter
[forminator_form id="25163"]

ftstraitstimes+1autonews.gasgoo+1Liu Qiangdong, grunnleggeren av JD.com , har advart om at roboter vil erstatte selskapets 700 000 leveringsarbeidere «før eller siden», ifølge Financial Times, ettersom Kinas største forhandler akselererer sin satsing på autonom logistikk og legemliggjort intelligens.ft
Den sterke spådommen markerer et skifte i tone fra Liu, som bare uker tidligere hadde lovet at JD.com «ikke ville si opp en eneste frontlinjearbeider som ble erstattet av maskiner» under en intern tale 27. mai. På det tidspunktet forsøkte Liu å berolige selskapets 900 000 ansatte med at JD.com ville «gjøre alt mulig for å sikre sysselsettingen for hundretusenvis av ansatte, inkludert arbeidere».straitstimes+2
For å håndtere overgangen har JD.com lansert det de kaller «Project Nirvana», et omskolingsinitiativ som vil sende 700 000 leveringsarbeidere til 120 partnerskoler for teknisk utdanning. Selskapet har også etablert mer enn 80 treningsbaser over hele Kina for å utstyre arbeidere med ferdigheter som vedlikehold og service av automatiserte systemer. Målet er å forvandle bud til teknikere som er i stand til å støtte robotsystemene som etter hvert vil ta over rutene deres.x+1
JD.com har investert aggressivt i robotlogistikk i årevis, men omfanget av deres nåværende ambisjoner er uten sidestykke. JD Logistics planlegger å kjøpe 3 millioner roboter og 1 million autonome kjøretøy som en del av sin strategi for legemliggjort intelligens. Selskapet avduket sin «Wolf Pack»-robotpakke på World Intelligent Industry Expo 2026 i begynnelsen av juni, og har mobilisert hundretusenvis av arbeidere og kontraktører for å generere treningsdata for humanoide roboter i hjem, på gårder og i eldreomsorgsinstitusjoner.aiweekly+2
Lius advarsel kommer midt i økende bekymring blant kinesiske beslutningstakere om automatisering-drevne jobbtap. 17. juni avduket Kinas statsråd en femårig sysselsettingsplan rettet mot å stabilisere jobber i arbeidsintensive sektorer samtidig som man tilpasser seg fremskritt innen kunstig intelligens. Planen etterlyser «innovative menneske-maskin-samarbeid» og bruk av KI for å styrke jobbskaping – et språk som reflekterer spenningen mellom Kinas ambisjon om å lede innen robotikk og virkeligheten av landets enorme arbeidsstyrke i gig-økonomien.reuters
Utfordringen for JD.com – og for Beijing – er å forene rask automatisering med sosial stabilitet. Liu har lenge forutsett denne fremtiden; så langt tilbake som i 2018 fortalte han Reuters at «før eller siden vil hele vår industri bli drevet av KI og roboter, ikke mennesker». Forskjellen nå er at teknologien har tatt igjen retorikken, og 700 000 arbeidere venter på å lære hva som skjer videre.reuters