Podíl DeepMindu na náboru špičkových expertů na AI v Evropě klesl na 19 %

Společnost Google DeepMind ze skupiny Alphabet Inc. ↗ 1.53%, která byla dlouho dominantním zaměstnavatelem elitních výzkumníků v oblasti strojového učení napříč Evropou, zaznamenala v posledních třech letech prudký pokles svého podílu na náboru špičkových AI talentů v tomto regionu, vyplývá z nových dat, které ve čtvrtek zveřejnil časopis Fortune.

Prudký pokles dominance při náboru

Data společnosti Zeki Data, britské firmy zaměřené na analytiku trhu práce a talentů, ukazují, že podíl DeepMindu na náboru výzkumníků a pokročilých inženýrů v Evropě, na Blízkém východě a v Africe klesl ze 49 % v letech 2022 a 2023 na pouhých 18,6 % v letech 2025 a 2026. Tento pokles představuje nejprudší propad regionálního tržního podílu, jaký byl v daném období zaznamenán u jakékoli významné AI laboratoře.cryptonomist+1

Souběžně s tím se zhoršila také schopnost DeepMindu udržet si zaměstnance. Jeho poměr přijatých a odešlých pracovníků, tedy počet nových náběrů na každý odchod, klesl z přibližně 12 ku 1 do poloviny roku 2023 na zhruba 2 ku 1 ve třetím čtvrtletí roku 2026. Pro srovnání, společnost Anthropic vykázala v roce 2025 poměr 22 ku 1, zatímco OpenAI dosáhla hodnoty 5,7 ku 1 a Meta ↗ 1.21% 3 ku 1.cryptonomist

„V Evropě drželi korunu odjakživa, ale z velmi vysoké základny začala jejich pozice postupně slábnout,“ řekl časopisu Fortune Tom Hurd, zakdalatel společnosti Zeki Data. „Hráči jako Microsoft AI Superintelligence a Meta Superintelligence ukrajují z jejich tržního podílu a po straně tu jsou ještě OpenAI a Anthropic.“cryptonomist

Odchody vedení problém ještě prohlubují

Odchod talentů zasáhl i nejvyšší vedení DeepMindu. Tento měsíc odešel Jeff Dean, veterán s 27 lety zkušeností v Googlu a dlouholetý hlavní vědecký pracovník, společně s předním výzkumníkem Sanjayem Ghemawatem a výzkumníky Oriolem Vinyalsem a Quoc Leem. Druhá jmenovaná dvojice odešla založit startup Discovery Loop. Spoluzakladatel Demis Hassabis ustoupil z přímého každodenního řízení, stal se předsedou správní rady a zároveň převzal roli hlavního vědeckého pracovníka společnosti Alphabet.fortune+1

Již začátkem letošního léta odešel do OpenAI spoluautor architektury transformer Noam Shazeer a vedoucí projektu AlphaFold a držitel Nobelovy ceny John Jumper zamířil do Anthropicu. Tyto odchody znepokojily investory a posílily širší obavy o pozici Googlu v závodě o AI.axios+1

Kam odcházející talenty míří

Z zaměstnanců DeepMindu, kteří odešli v uplynulých 12 měsících, přešlo podle dat společnosti Zeki 25 % do Anthropicu, 21 % do Mety a 14 % do OpenAI. Rozhovory se současnými i bývalými zaměstnanci ukazují na kombinaci faktorů, které tento odliv způsobují: agresivní přetahování pracovníků s nabídkou vysokých finančních balíčků, frustraci z posunu laboratoře od otevřeného základního výzkumu ke komercionalizaci modelu Gemini a přísnější publikační pravidla, která zavedla šestiměsíční embargo na některé vědecké práce.cryptonomist

DeepMind si i nadále udržuje prvenství v oblasti robotiky, vtělené umělé inteligence a vědeckého strojového učení, a navíc disponuje bezkonkurenčními výpočetními zdroji Alphabetu. V oblastech velkých jazykových modelů, multimodálních systémů a počítačového vidění však ztrácí pozice ve prospěch konkurentů, kteří rostou rychleji z menších základen.cryptonomist