Le personnel de la BCE demande à Lagarde de clarifier son avenir face aux rumeurs de départ

Le comité du personnel de la Banque centrale européenne a écrit au directoire de l'institution pour exiger que la présidente Christine Lagarde clarifie si elle a l'intention de partir avant l'expiration de son mandat en octobre 2027, avertissant qu'une incertitude prolongée risque de miner la confiance dans la BCE.rte+1

La lettre, envoyée vendredi et rapportée pour la première fois par le Financial Times, représente un défi interne rare à la direction de la BCE à un moment où les spéculations sur l'avenir de Lagarde se sont intensifiées. Des rapports médiatiques l'ont liée au poste de direction du Forum économique mondial, et le FT a rapporté la semaine dernière que les dirigeants de la zone euro travaillent à finaliser une refonte plus large de la direction de la banque d'ici fin 2026.ft+1

Une question à laquelle Lagarde ne veut pas répondre

Lagarde a déclaré publiquement qu'elle resterait à son poste jusqu'en 2027, mais elle a refusé à plusieurs reprises de s'engager à terminer son mandat de huit ans. Interrogée sur son avenir lors d'une conférence de presse de la BCE le 10 septembre, elle a seulement déclaré qu'il n'y avait "rien à signaler". Selon le Financial Times, le conseil d'administration du Forum économique mondial pourrait voter sur la nomination de Lagarde dès octobre ou novembre.bankingnews+1

La spéculation est en partie alimentée par le calendrier politique français. Le mandat du président français Emmanuel Macron se termine au printemps prochain, et une démission anticipée lui permettrait d'influencer le choix du successeur de Lagarde, un rôle traditionnellement dévolu à la France, à l'Allemagne et aux autres grandes économies de la zone euro.rte+1

Le personnel met en garde contre l'érosion de la confiance

Dans leur lettre, les représentants du personnel ont averti que l'instabilité de la direction pourrait "affecter la confiance dans les communications de la BCE, créer des inquiétudes parmi le personnel et les parties prenantes, et compliquer la planification fluide de la succession". Le comité a également cité les résultats d'enquêtes internes montrant une "détérioration constante" de la confiance du personnel, y compris des perceptions de favoritisme, et a averti que les transitions au niveau exécutif pourraient "retarder ou diluer la réforme interne".rte+2

Le comité a en outre demandé si la membre du directoire Isabel Schnabel pourrait également partir plus tôt. Schnabel est en pourparlers avec le Fonds monétaire international pour succéder à Tobias Adrian à la tête du département des marchés monétaires et de capitaux du FMI, selon Reuters, citant un rapport du journal allemand Handelsblatt. Son mandat à la BCE court également jusqu'à fin 2027.reuters

Un remaniement général se profile

Une porte-parole de la BCE a déclaré que la banque dispose de "dispositions de gouvernance institutionnelle établies de longue date et d'une grande expertise pour garantir son bon fonctionnement pendant les périodes de transition". Mais avec le chef économiste Philip Lane sur le départ en mai prochain et Lagarde et Schnabel potentiellement sur le départ, la BCE fait face à l'un de ses plus grands renouvellements de direction en près de trois décennies. Parmi les noms mentionnés comme successeur possible de Lagarde figure l'ancien chef de la banque centrale néerlandaise Klaas Knot, bien que sa nomination nécessiterait qu'un autre membre du conseil se retire en vertu de la convention de la BCE contre la présence de deux membres du même pays.bankingnews+2