insan kaynakları

UBS yapay zeka yetkinliğini maaş ve terfilere bağladı

UBS, yapay zeka hakimiyetini şirket genelinde kariyer gelişimi, maaş ve işe alım için resmi bir şart haline getirdi. Banka, teknoloji kullanımını çalışan ücretlerine bağlayan en açık adımlardan birini atarak bu beceriyi insan kaynakları sisteminin merkezine yerleştirdi.

Araştırma: Yapay zeka kaynaklı işten çıkarmalar verimliliği düşürüyor

Yapay zeka adına çalışanlarını işten çıkaran şirketler, derinleşen bir paradoksun içine düşmüş durumda: verimlilik artışı gerçekleşmedi ve işten çıkardıkları yetenekleri geri kazanmak çok daha zor hale geldi. Çarşamba günü yayınlanan yeni bir araştırma, personel azaltmayı yapay zeka stratejisinin ayrılmaz bir…