Oracle supprime plus de 2,500 postes lors de sa deuxieme vague de licenciements en 2026

Oracle ↘ 3.11% a procédé à une deuxième vague majeure de licenciements cette année, touchant plus de 2,500 employés à travers le monde, alors que l'entreprise injecte des dizaines de milliards de dollars dans l'infrastructure d'intelligence artificielle tout en réduisant ses coûts ailleurs.

Ces suppressions surviennent moins de six mois après que le géant technologique basé à Austin a commencé à éliminer des postes dans plusieurs régions du pays au début de 2026. Un document interne obtenu par Business Insider a identifié 546 employés de l'organisation America Cloud Infrastructure d'Oracle qui ont été licenciés et sont éligibles à des indemnités de départ, ce qui représente environ 7,6 % des 7,185 travailleurs de cette unité. Oracle n'a pas divulgué publiquement le nombre total d'employés touchés lors de cette dernière vague.thestreet+1

La division Cloud et les rôles logiciels durement touchés

Les postes de développement logiciel représentaient environ 17 % des emplois listés dans le document, le rôle de développeur logiciel III étant le plus touché avec 57 licenciements. Les chefs de projet, les ingénieurs infrastructure seniors et le personnel de support des centres de données ont également été fortement impactés. La division des services de support aux centres de données, responsable de la maintenance et de l'assistance technique, a comptabilisé 41 licenciements, incluant un vice-président et deux directeurs seniors.firstpost

Ces réductions interviennent alors que les entreprises technologiques s'interrogent de plus en plus sur la manière dont les outils de codage par IA pourraient remodeler le travail d'ingénierie.firstpost

Une année de réductions d'effectifs massives

Ces derniers licenciements font suite à une réduction déjà importante. Oracle comptait 141,000 employés avant cette vague et a déclaré avoir déjà éliminé 21,000 postes au cours de son exercice fiscal 2026, clos le 31 mai. Les coupes cumulées représentent environ 13 % des effectifs de l'entreprise sur l'année fiscale écoulée.statesman+1

L'Inde semble avoir subi une part disproportionnée de la douleur. Selon une enquête de Blind auprès de professionnels de la tech basés en Inde, rapportée par The Hindu BusinessLine, la dernière vague de septembre d'Oracle aurait touché jusqu'à 3,000 employés en Inde sur plus de 6,000 au niveau mondial. Un professionnel d'Oracle sur la plateforme a déclaré que l'Inde a été "embauchée pour son avantage en termes de coûts, puis coupée en premier parce qu'elle était moins chère et juridiquement plus silencieuse".thehindubusinessline

Les dépenses en IA dictent la restructuration

Les réductions d'effectifs se déroulent parallèlement à l'un des programmes d'expansion les plus coûteux d'Oracle. L'entreprise prévoit de dépenser entre 90 et 95 milliards de dollars cette année pour de nouvelles capacités de centres de données afin de répondre à la demande en calcul pour l'IA, financées en partie par un endettement important. Les travailleurs éligibles reçoivent un package de départ commençant à quatre semaines de salaire de base pour la première année complétée, avec une semaine supplémentaire par année suivante, plafonné à 26 semaines.firstpost

Les effets d'entraînement plus larges attirent déjà l'attention des décideurs politiques. Le Comité de développement économique du Sénat du Texas a tenu une audition mardi pour discuter de la meilleure façon de préparer la main-d'œuvre de l'État à la perturbation causée par l'IA, citant les licenciements d'Oracle comme un exemple local marquant. "L'alphabétisation en IA devient une compétence professionnelle de base, tout comme l'a été la littératie numérique", a témoigné Rob Cohan d'Accenture ↘ 0.11%, exhortant l'État à intégrer la formation à l'IA dans les programmes d'éducation et d'apprentissage.statesman