Volkswagen-ի աշխատանքային խորհուրդ. ընկերությունը ծրագրում է սառեցնել աշխատավարձերը մինչև 2030 թվականը

Volkswagen ընկերությունը հանձնարարել է ամբողջ աշխարհի մարդկային ռեսուրսների կառավարիչներին ծրագրել «զրոյական աճ մինչև 2030 թվականը», երկուշաբթի օրը հայտնել են ավտոարտադրողի աշխատակիցների ներկայացուցիչները: Reuters-ի տվյալներով՝ սա կպահպանի աշխատավարձերը ներկայիս կոլեկտիվ պայմանագրային մակարդակներում և կդադարեցնի բոլոր աշխատավարձերի բարձրացումները խմբի մոտ 660,000 աշխատակիցների համար: Գերմանիայի մետաղագործների IG Metall արհմիությունը վկայակոչել է մի ծանուցում, որը VW-ի Եվրոպական և գլոբալ աշխատանքային խորհուրդը տեղադրել է ընկերության ներքին ցանցում: Ծանուցումը հաստատել է Süddeutsche Zeitung-ի ավելի վաղ հրապարակած զեկույցը:heise.de+1

Աշխատանքային խորհուրդը նշել է, որ հրահանգը գործում է հոկտեմբերի սկզբից: Նրանք նաև հավելել են, որ այս քայլը խախտում է VW-ի նախկին պրակտիկան, որը նախատեսում էր գնաճի փոխհատուցում և բանակցված աշխատավարձերի բարձրացման հնարավորություն անձնակազմի բյուջեներում: Եթե այս քաղաքականությունը պահպանվի, աշխատողները կարող են կորցնել իրենց գնողունակության մոտ 10% կամ ավելին մինչև տասնամյակի վերջ:heise.de

Բազային աշխատավարձից ավելին

Süddeutsche Zeitung-ը հայտնել է, որ միջազգային ավագ ղեկավարության համար նախատեսված ներքին փաստաթղթերը նկարագրում են կոլեկտիվ բանակցությունների «վերադասավորում», որն ուժի մեջ է մտնում չորրորդ եռամսյակում: Ծրագիրը ներառում է նաև փոփոխական աշխատավարձերի, հատուկ վճարումների, արտոնությունների և աշխատատեղերի կրճատում: Ըստ հաղորդումների՝ ուղեցույցները թույլ են տալիս պայմանների տարբերակում ըստ ապրանքանիշի և տարածաշրջանի, սակայն յուրաքանչյուր ստորաբաժանում պետք է «համապատասխան» ներդրում ունենա խնայողությունների թիրախներում:heise.de

Volkswagen-ը չի հաստատել փաստաթղթերը: «Մենք չենք մեկնաբանում նման ենթադրությունները», — ասել է ընկերության խոսնակը՝ հավելելով, որ բանակցությունների թեմաները պետք է նախ քննարկվեն ներքին կարգով:tageblatt.de

Արհմիությունները խոստանում են դիմադրել

Աշխատանքային խորհուրդը ղեկավարության մոտեցումն անվանել է «աբսուրդային», իսկ դրա իրականացումը՝ «բավականին անիրատեսական» և հայտարարել, որ ակնկալում է ուժեղ դիմադրություն: «Volkswagen-ում աշխատավարձի զարգացումը որոշվում է բանակցությունների սեղանի շուրջ, ոչ թե գործադիր խորհրդի հրամանով», — ասել է IG Metall-ի խոսնակը:timeslive.co.za

IG Metall-ը պահանջում է 5% աշխատավարձի բարձրացում: VW-ի ներքին պայմանագրի և մետաղագործական ու էլեկտրատեխնիկական արդյունաբերության համաձայնագրի շուրջ բանակցությունները, որոնք ընդգրկում են Audi-ն, MAN-ը և Porsche Dr. Ing. h.c. F. Porsche AG-ն, ակնկալվում է, որ կսկսվեն նոյեմբերի վերջին: Գերմանիայում աշխատավարձերի շուրջ նոր բանակցությունների մեկնարկին զուգընթաց՝ երկու կողմերը գնում են դեպի առճակատում:bloomberg.com+1

Խորացող վերակառուցում

Այս ծրագիրը հաջորդում է 2024 թվականի գործարքին, որը սառեցրեց աշխատավարձերը Գերմանիայում VW-ի մոտ 130,000 աշխատողների համար՝ փոխարենը տրամադրելով աշխատատեղերի երաշխիք մինչև 2030 թվականը: Սեպտեմբերի սկզբին դիտորդ խորհուրդը հաստատեց ամբողջ աշխարհում ևս 50,000 աշխատատեղ կրճատելու ծրագիրը: Սա ավելանում է արդեն համաձայնեցված 50,000 կրճատումներին, և գերմանական չորս գործարաններ անորոշ ապագա ունեն: Սեպտեմբերի վերջին VW-ը նաև ծանուցել է, որ մի քանի ներքին կոլեկտիվ պայմանագրեր կավարտվեն 2026 թվականի դեկտեմբերի 31-ին:deutschlandfunk.de+1

Աշխատանքային խորհուրդն իր դիրքորոշումը հակիրճ ամփոփել է. «Վոլֆսբուրգի գործատուների կողմից նման ցանկալի մտածելակերպը չի կարող իրականություն դառնալ»: marketscreener.com