2026 წლის ტექნოლოგიურ სექტორში სამსახურიდან გათავისუფლებების რაოდენობამ 128 000-ს გადააჭარბა

გლობალურმა ტექნოლოგიურმა ინდუსტრიამ 2026 წლის პირველ ცხრა თვეში უფრო მეტი სამუშაო ადგილი შეამცირა, ვიდრე მთელი 2025 წლის განმავლობაში. კომპანიები Oracle-დან ↘ 6.93% დაწყებული Amazon-ით ↘ 2.19% დამთავრებული, ახორციელებენ სამუშაო ძალის რესტრუქტურიზაციას, რათა დააფინანსონ ხელოვნური ინტელექტის ინფრასტრუქტურაზე გადასვლა.

Layoffs.fyi-ის მონაცემებით, 10 სექტემბრისთვის მსოფლიოს 299 კომპანიაში 128 536 ტექნოლოგიური სექტორის თანამშრომელი გაათავისუფლეს, რაც აჭარბებს 2025 წლის მთლიან მაჩვენებელს, როდესაც 278 კომპანიამ 122 606 ადამიანი გაათავისუფლა. სექტემბერში ტემპი დაჩქარდა და მხოლოდ პირველ 10 დღეში 6 300-ზე მეტი სამუშაო ადგილი გაუქმდა.business-standard+1

ყველაზე მასშტაბური შემცირებები

Oracle ლიდერობს 21 000 გათავისუფლებული თანამშრომლით, რაც მისი სამუშაო ძალის დაახლოებით 13 პროცენტია. კომპანიამ ეს გადაწყვეტილება ახსნა "ხელოვნური ინტელექტის ტექნოლოგიების ინტეგრაციითა და გამოყენებით". რესტრუქტურიზაცია კომპანიას 1.8 მილიარდი დოლარი დაუჯდა.ghacks+2

Amazon-მა 17 267 თანამშრომელი გაათავისუფლა, ხოლო Dell-მა ↘ 14.89% მარტში 11 000 ადამიანი შეამცირა. Meta-მ ↘ 3.96% 10 400, Microsoft-მა ↘ 3.58% 4 800, ხოლო PayPal-მა ↘ 2.06% 4 760 თანამშრომელი გაათავისუფლა.business-standard+1

Uber-მა ↘ 1.56% სექტემბერში დაახლოებით 3 300 თანამშრომლის გათავისუფლება გამოაცხადა, რაც მისი პერსონალის 10 პროცენტია. კომპანია გეგმავს მენეჯმენტის რგოლის 20 პროცენტით შემცირებას და გუნდების ოპტიმიზაციას.nytimes+1

ინდოეთის ბაზარზე არსებული მდგომარეობა

გლობალურმა ტალღამ ინდოეთზეც იქონია გავლენა. მრავალეროვნულმა კომპანიებმა, მათ შორის PayPal-მა, Oracle-მა და Amazon-მა, შეამცირეს საინჟინრო და ოპერაციული გუნდები, რამაც დაახლოებით 10 000-დან 15 000-მდე სამუშაო ადგილის გაუქმება გამოიწვია. პარალელურად, ინდოეთის IT გიგანტებმა, როგორიცაა Tata Consultancy Services, Tech Mahindra და Wipro, შეამცირეს ახალი კადრების აყვანის გეგმები.english.gujaratsamachar

ხელოვნური ინტელექტი და სამუშაო ძალის ცვლილება

ექსპერტები აღნიშნავენ, რომ ხელოვნური ინტელექტი მხოლოდ ერთ-ერთი ფაქტორია. TalentiFi-X-ის აღმასრულებელი დირექტორის, ჩეტან მანგალვედჰეს თქმით, "ამ ტალღის მხოლოდ მეოთხედი ან მესამედი უკავშირდება ხელოვნური ინტელექტის მიერ სამუშაოს ჩანაცვლებას, დანარჩენი კი ხარჯების ოპტიმიზაცია და რესტრუქტურიზაციაა". 2026 წელს ტექნოლოგიური კომპანიები კაპიტალურ დანახარჯებზე დაახლოებით 725 მილიარდ დოლარს დახარჯავენ, რაც 77 პროცენტით მეტია 2025 წლის მაჩვენებელზე.business-standard

"ზოგიერთი სამუშაო ადგილი შესაძლოა დაბრუნდეს, თუმცა 2021 წლის სამუშაო ძალის სტრუქტურა ნაკლებად სავარაუდოა, რომ აღდგეს," – განაცხადა მანგალვედჰემ.business-standard