Analyst warnt vor Personalflucht bei Nvidia nach Huang-Abgang

Der plötzliche Rücktritt von Jensen Huang hat die Belegschaft von Nvidia erschüttert. Die Mitarbeiter des Unternehmens gelten als äußerst loyal, und nur wenige hatten damit gerechnet, dass der Mitgründer das Unternehmen verlassen würde. Patrick Moorhead, CEO und Chefanalyst bei Moor Insights and Strategy, sagte gegenüber Bloomberg, dass Nvidia Monate der Mitarbeiterfluktuation bevorstehen könnten, während die Unsicherheit über die Suche nach einem neuen CEO anhält.bloomberg.com

Nvidia teilte am Donnerstag, den 12. November, mit, dass Huang mit sofortiger Wirkung als Präsident, CEO und Vorstandsmitglied zurückgetreten sei. Finanzchefin Colette Kress wird als Interims-CEO fungieren, und der Vorstand werde sowohl interne als auch externe Kandidaten für die dauerhafte Besetzung prüfen, so die Ankündigung des Unternehmens. Nvidia ernannte zudem Harvey Jones, einen ehemaligen CEO von Synopsys ↗ 0.12%, zum ersten Vorstandsvorsitzenden in der Geschichte des Unternehmens, berichtete Reuters.sec.gov+1

Eine loyale Belegschaft wird kalt erwischt

Die Mitarbeiter machten zunächst wie gewohnt weiter, als Berichte über Huangs Affären Anfang der Woche auftauchten. Sie vertrauten darauf, dass der Vorstand die Angelegenheit untersuchen würde, aber kaum jemand glaubte, dass Huang tatsächlich gehen würde, so aktuelle und ehemalige Mitarbeiter gegenüber WIRED. Die Angestellten beschreiben die loyale Kultur des Unternehmens damit, dass man "Grün im Blut" habe, und die Fluktuationsrate bei Nvidia gilt als eine der niedrigsten in der Tech-Branche. "In nur drei Tagen sind wir vom Superhelden zum Deppen geworden, und niemand weiß so recht, wie er das schlucken soll", sagte ein Mitarbeiter gegenüber dem Magazin.wired.com

Im Jahresbericht für das Geschäftsjahr 2025 wies Nvidia eine Fluktuationsrate von nur 2,5 Prozent aus. Das Unternehmen gibt an, dass seine aktienbasierte Vergütung darauf ausgelegt ist, Mitarbeiter durch die zeitlich gestaffelte Zuteilung von Aktien zu binden, wie Firstpost anmerkte. Diese "goldenen Handschellen" könnten nun weniger zählen. Viele langjährige Mitarbeiter haben bereits große Vermögen aufgebaut, und ein Großteil dieses Reichtums ist an einen Aktienkurs gebunden, der laut demselben Bericht seit seinem Höchststand Anfang Oktober um mehr als 30 Prozent gefallen ist.firstpost.com

Der Skandal hinter dem Abgang

Huang trat zurück, nachdem Untersuchungen zu Berichten bekannt wurden, wonach er eine Affäre mit einer Frau hatte, die von US-Geheimdiensten als Spionin für China verdächtigt wird, sowie eine weitere Affäre mit einer ihm unterstellten Führungskraft, berichtete die New York Times. Das Unternehmen nannte keinen Grund für seinen Abschied, so AFP. China bezeichnete die Spionagevorwürfe als "haltlose Spekulationen", wie der Council on Foreign Relations berichtete. US-Gesetzgeber erklärten, Huang habe sich bereit erklärt, vor dem Kongress auszusagen, berichtete die BBC.afp.com+3

Die Nvidia-Aktie fiel am Donnerstag im frühen Handel um mehr als 12 Prozent, berichtete Reuters.reuters.com

Ohne Huang in die Zukunft

Innerhalb des Unternehmens laufen Besprechungen und Projekte mit "dem, was von Huangs Vision übrig ist" weiter, und Nvidia wird nächste Woche seine Quartalszahlen vorlegen, berichtete WIRED. Huang führte eine flache Struktur mit etwa 60 direkt unterstellten Mitarbeitern und einer fordernden Kultur; nun stehen die Mitarbeiter vor der Frage, ob sich Aktienprämien und Arbeitserwartungen unter einer neuen Führung ändern werden, schrieb Firstpost.wired.com+1

Einige im Silicon Valley sorgen sich um mehr als nur das Personal. Ein Chef eines KI-Startups warnte gegenüber WIRED, dass ein "neuer professioneller CEO" die Unterstützung von Nvidia für KI-Startups stoppen könnte, und sagte, dass das "systemische Risiko für den KI-Handel und die KI-Blase erheblich zunimmt".wired.com